119,297 Jobs in Canada

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Cultivates, builds, and manages relationships with a referral network to build a pipeline of new mortgage business and increase BMO’s share of the home financing market. Actively identifies sales opportunities and refers to BMO colleagues as appropriate.  Develops and executes effective marketing and sales programs to drive business results. Follows corporate policies, operating directives, legal and regulatory requirements.

• Proactively contacts referral and origination sources identified through the creation of national partnerships and/or creates local partnerships to lead discussions about home financing solutions.
• Assists with the implementation of targeted marketing programs, promotions, and other initiatives.
• Actively searches for cross-sell and up-sell opportunities for positioning to the branch to achieve individual sales and profitability goals.
• Supports the delivery of targeted marketing programs, promotions, and other initiatives.
• Seeks opportunities to expand network by obtaining referrals and originations from existing relationships.
• Establishes and enhances the

We are looking for a Software Development Manager to join our team developing an upcoming and exciting mobile game. Reporting to the Director of Technology, you will be leading a group of friendly and motivated engineers (2-3 direct reports) based in Montreal.

The goal for your team is to build and maintain core systems & innovative features, optimize code for high-performance targets, and build outstanding tools to enable game developers to bring their content to life to be enjoyed by millions of players.

This position comes with a high level of ownership and influence, working with a small team of highly effective and hardworking developers. The role will have a mix of hands-on development and management responsibilities.

What You’ll Do

• Write efficient, reusable & maintainable code

• Provide technical analysis and documentation for new systems

• Mentor and guide game developers, providing technical direction, career development support, and opportunities for skill growth.

• Coordination & negotiation with external team members (engineering, production, design, art, QA)

• Support sprint planning, technical scoping, and roadmap execution

• Conduct code reviews and ensure standard processes are followed across the engineering team

• Identify and mitigate technical risks throughout the development cycle

• Champion quality, scalability, and performance across systems

• Partner with production to supervise and deliver engineering deliverables on schedule

Tech Stack :

• Unity, C#, URP, Addressable

• Google Cloud, Firebase

• Jenkins, Gradle, Groovy

• New Relic

What We're Looking For

• 7+ years of experience in software development

• 2+ years in a leadership or management role

• B.S. or equivalent experience in Computer Science

• Experience with microservice architecture

• Experience building CI/CD tools

• Strong communication & negotiation skills

• Excellent critical thinking, problem-solving, and analytical skills

• Actively seek to streamline development efforts, reducing Time to Market

• Foster a positive and collaborative team culture

• Promote open communication, knowledge sharing, and continuous improvement

• Maintains an adaptive approach, responding quickly to changes in project scope, requirements, or market conditions

Why Product Madness ?

As part of the Aristocrat family, we share their mission of bringing joy to life through the power of play, with a world-class team who creates top-grossing, leading titles in the social casino genre, including Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino. With 800 team members across the globe, Product Madness is headquartered in London, with offices in Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal and a remote team spanning the USA, making us a truly global powerhouse.

We live by our People First principle. Regardless of where, when, or how they work, our team members have opportunities to elevate their careers, and grow alongside us. We take pride in fostering an inclusive culture, where our people are encouraged to be their very best, every day. But don’t just take our word for it. In 2024, we made the Global Inspiring Workplace Awards list, and won a bronze award at the Stevies for Great Employers in the ‘Employer of the Year - Media and Entertainment’ category.

So, what’s stopping you?

Travel Expectations

Additional Information

At this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

En tant qu’ingénieur d’infrastructure rejoignant notre équipe DevOps, tu participeras à la création de la prochaine génération de pipelines d’intégration continue/de développement continu et de nos pratiques DevOps et tu utiliseras des technologies modernes de pointe. La personne candidate possède une expérience approfondie et une motivation à toute épreuve, en plus d’être un leader technique passionné par l’automatisation. Ce poste te convient si tu as l’expérience nécessaire pour innover et façonner l’avenir de nos plateformes. Nos environnements sont très élaborés, tu dois donc être motivé et énergique pour résoudre des problèmes complexes. Tes connaissances et ton expérience seront essentielles à la conception et au développement de produits logiciels infonuagiques à haut rendement en appliquant des principes d’ingénierie solides, une discipline opérationnelle et une automatisation avancée à la plateforme. La clé du succès du groupe DevOps réside dans l’engagement des équipes, contribuant au développement et à l’exploitation de jeux et de services qui atteignent les objectifs de fiabilité.

Gestion de l’infrastructure

• Concevoir, déployer et maintenir les environnements infonuagiques GCP tout au long du développement (Dev), des essais d’acceptation par l’utilisateur (EAU), de la préproduction (PPROD) et de la production (PRD).

• Mettre en œuvre et optimiser l’infrastructure en tant que code (Infrastructure as Code ou IaC) à l’aide de Terraform, en assurant une infrastructure uniforme dans tous les environnements.

• Préparer et prendre en charge l’adoption future de systèmes infonuagiques multiples (AWS et Azure).

Pipelines et automatisation de l’intégration continue/du développement continu :

• Créer et entretenir des pipelines d’intégration continue/de développement continu en utilisant GitHub Actions pour automatiser la livraison de logiciels pour les plateformes de jeux mobiles.

• Assurer des déploiements fluides dans tous les environnements en gérant les processus automatisés d’essai, de stockage des artefacts et de promotion de l’environnement.

• Dépanner et résoudre rapidement les pannes d’intégration continue/de développement continu afin d’assurer une livraison continue.

Surveillance et intervention en cas d’incident

• Mettre en œuvre et assurer la maintenance des systèmes de surveillance, d’alerte et de consignation à l’aide de Grafana Cloud.

• Analyser les indicateurs de performance du système et agir au besoin, afin d’optimiser l’utilisation des ressources et la stabilité des applications.

• Effectuer une analyse des causes fondamentales pour les incidents et mettre en œuvre des mesures préventives.

Sécurité et conformité

• Appliquer les politiques de contrôle d’accès au moyen de la gestion des accès privilégiés et du contrôle d’accès basé sur les rôles.

• Appliquer la gestion régulière des correctifs dans l’ensemble des ressources infonuagiques afin de les harmoniser avec le cadre de sécurité NIST.

• Veiller au respect des politiques de sécurité interne et des normes réglementaires externes.

Soutien sur appel (1 semaine par mois)

• Participer à une rotation de soutien sur appel de sept jours une fois par mois pour répondre aux incidents d’infrastructure infonuagique critique.

• Documenter les incidents majeurs et les transmettre à un niveau supérieur, au besoin, afin de réduire au minimum le temps d’arrêt des applications critiques pour les revenus.

• Effectuer le dépannage après les heures de travail et appliquer les correctifs d’urgence pendant les interruptions de production.

Collaboration et amélioration des processus

• Collaborer avec les développeurs de jeux mobiles pour comprendre les besoins en infrastructure et fournir des solutions DevOps personnalisées.

• Suivre le cadre de travail Kanban pour gérer et hiérarchiser les tâches, en veillant à la clarté des flux de travail et au respect des délais de livraison.

• Identifier et mettre en œuvre des améliorations de processus pour améliorer l’efficacité opérationnelle et la fiabilité du système

Ce que nous recherchons

• Expertise en Terraform, Go-Lang, Java ou expérience dans un autre langage de programmation

• Expérience et connaissance de la conception et de la pratique CI/CD

• Infonuagique publique, de préférence GCP, mais AWS et Azure sont également acceptés!

• Expérience avec les principes de conception de l’architecture infonuagique et certification d’architecte infonuagique

• Expérience dans la création de solutions d’infrastructure en tant que code utilisant des outils tels que Terraform, les modèles Azure ARM, Cloudformation - indispensable

• Expérience avec les outils et méthodes CI/CD tels que Jenkins, ArgoCD, CircleCI, etc. - indispensable

• Mise en œuvre pratique de l’intégration continue et de la livraison continue dans des environnements complexes

• Expérience avérée de travail dans un environnement de production - indispensable

• Expérience prouvée de mise en œuvre de clusters Kubernetes de qualité production avec des environnements conteneurisés et microservices (Docker, Kubernetes)

• Expérience de travail avec des outils de gestion de configuration (Chef, Puppet, Ansible est un atout)

• Compréhension prouvée des technologies de mise en réseau, principalement axée sur le réseautage pour les nuages

• Expérience avec des solutions de maillage de services telles qu’Anthos, Istio, Consul - un atout

• Expérience avec des outils de surveillance et d’analyse des journaux tels que ELK, Prometheus, Grafana, New Relic, etc. - un atout

Pourquoi Aristocrat?

Aristocrat est un chef de file mondial du contenu et des technologies de jeux, ainsi qu’un éditeur de premier plan de jeux mobiles gratuits.   Nous offrons d’excellentes performances à nos clients interentreprises et apportons de la joie à des millions de personnes qui aiment jouer à nos jeux de casino et à nos jeux mobiles. Même si nous mettons l’accent sur le plaisir, nous n’oublions jamais nos responsabilités. Nous nous efforçons de montrer l’exemple en matière de jeu responsable et d’élever les standards en matière de gouvernance d’entreprise, de bien-être des employés et de développement durable. Nous sommes une entreprise diversifiée, unie par des valeurs communes et une mission inspirante : apporter de la joie grâce au pouvoir du jeu.

Nous voulons créer un environnement où les différences individuelles sont valorisées et où tous les employés ont l’occasion de réaliser leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons la candidature de toute personne, peu importe leur âge, leur sexe, leur race, leur origine ethnique, leur culture, leur handicap ou leur appartenance à la communauté LGBTQ+. Égalité d’accès à l’emploi – minorités, femmes, personnes handicapées, anciens combattants  

• Chef de file mondial du divertissement et des jeux

• Solide ensemble d’avantages sociaux

• Possibilités de carrière à l’échelle mondiale

Nos valeurs

• Le joueur d’abord

• Talent à revendre

• Brillance collective

• Bonnes affaires, bon citoyen

Attentes relatives aux déplacements

À l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

L’excellence opérationnelle et l’infrastructure infonuagique pour les jeux mobiles de pointe te passionnent? Joins notre équipe dynamique en tant que Responsable DevOps, où tu joueras un rôle essentiel dans l’avenir de la technologie des jeux mobiles. Nous sommes à la recherche d’un leader expérimenté pour gérer l’infrastructure infonuagique, rationaliser les pipelines d’intégration continue/de développement continu et superviser une équipe talentueuse d’ingénieurs DevOps infonuagique.

Le candidat retenu prônera nos pratiques et nos normes de développement et d’exploitation. Cette personne possède une expérience approfondie et une motivation à toute épreuve, en plus d’être un leader technique passionné par l’automatisation. Ce poste te convient si tu as l’expérience nécessaire pour innover et façonner l’avenir de nos plateformes. Nos environnements sont très élaborés, tu dois donc être motivé et énergique pour résoudre des problèmes complexes. Tes connaissances et ton expérience seront essentielles pour guider les ingénieurs dans la conception et le développement de produits logiciels infonuagiques à haut rendement en appliquant des principes d’ingénierie solides, une discipline opérationnelle et une automatisation avancée à la plateforme. La clé du succès du groupe DevOps réside dans l’engagement des équipes, contribuant au développement et à l’exploitation de jeux et de services qui atteignent les objectifs de fiabilité.

Ce que tu feras

Leadership et gestion d’équipe :

• Diriger, encadrer et développer une équipe d’ingénieurs DevOps infonuagique.

• Promouvoir les pratiques exemplaires pour les flux de travail de l’infrastructure en tant que code, de l’intégration continue/du développement continu et DevOps.

Gestion de l’infrastructure infonuagique :

• Concevoir, construire et maintenir une infrastructure GCP évolutive, sûre et fiable.

• Optimiser les coûts infonuagiques tout en assurant une disponibilité et un rendement élevés.

• Gérer les grappes Kubernetes et l’orchestration des conteneurs pour les services de jeux.

Pipelines et automatisation de l’intégration continue/du développement continu :

• Superviser le développement et l’optimisation des pipelines d’intégration continue/de développement continu pour le déploiement des jeux.

• Automatiser les processus répétitifs pour améliorer l’agilité du développement.

Surveillance et intervention en cas d’incident :

• Établir des systèmes robustes de surveillance, de consignation et d’alerte.

• Diriger les efforts d’intervention en cas d’incident et les analyses rétrospectives pour éviter que l’incident ne se reproduise.

Collaboration :

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes du développement, de l’assurance de la qualité et des produits pour garantir une intégration fluide des pratiques de développement et d’exploitation.

• Promouvoir la culture du groupe DevOps et les principes d’infonuagique dans l’ensemble de l’organisation.

Compétences techniques

• Vaste expérience des services de la plateforme infonuagique de Google (GCP), y compris Compute Engine, Kubernetes Engine, Cloud Run, Cloud Functions, Pub/Sub, BigQuery, et plus encore.
• Solide connaissance des outils de conteneurisation et d’orchestration, en particulier Kubernetes et Docker.
• Expertise des outils d’intégration continue/de développement continu (p. ex., Jenkins, GitLab CI/CD, CircleCI, ou similaire).
• Maîtrise des outils d’infrastructure en tant que code comme Terraform ou Google Deployment Manager.
• Solide compréhension des concepts de réseaux, y compris les nuages privés virtuels, les équilibreurs de charge, les DNS et les pare-feu dans les environnements infonuagiques.
• Expérience des outils de surveillance et d’observabilité (p. ex., Prometheus, Grafana, Stackdriver).
• Compétences en écriture de scripts et en automatisation à l’aide de Python, de Bash ou d’autres langages de programmation similaires.

Leadership et compétences générales

• Expérience avérée de la gestion et de l’encadrement d’équipes DevOps.
• Solides capacités de résolution de problèmes et de dépannage.
• Excellentes compétences de communication pour collaborer au sein d’équipes techniques et non techniques.
• Capacité à gérer plusieurs projets, à établir l’ordre de priorité des tâches et à respecter les échéances dans un environnement au rythme rapide.

Compétences privilégiées

• Expérience de l’industrie des jeux mobiles ou d’une plateforme à forte fréquentation destinée aux consommateurs.
• Certifications GCP (p. ex., certification Google Cloud – architecte infonuagique professionnel ou ingénieur DevOps professionnel).
• Connaissance de la méthode agile et de la culture DevOps.
• Connaissance de la gestion des serveurs de jeux, des systèmes de jumelage ou des pipelines de traitement de données en temps réel

Pourquoi Aristocrat?

Aristocrat est un chef de file mondial du contenu et des technologies de jeux, ainsi qu’un éditeur de premier plan de jeux mobiles gratuits.   Nous offrons d’excellentes performances à nos clients interentreprises et apportons de la joie à des millions de personnes qui aiment jouer à nos jeux de casino et à nos jeux mobiles. Même si nous mettons l’accent sur le plaisir, nous n’oublions jamais nos responsabilités. Nous nous efforçons de montrer l’exemple en matière de jeu responsable et d’élever les standards en matière de gouvernance d’entreprise, de bien-être des employés et de développement durable. Nous sommes une entreprise diversifiée, unie par des valeurs communes et une mission inspirante : apporter de la joie grâce au pouvoir du jeu.

Nous voulons créer un environnement où les différences individuelles sont valorisées et où tous les employés ont l’occasion de réaliser leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons la candidature de toute personne, peu importe leur âge, leur sexe, leur race, leur origine ethnique, leur culture, leur handicap ou leur appartenance à la communauté LGBTQ+. Égalité d’accès à l’emploi – minorités, femmes, personnes handicapées, anciens combattants  

• Chef de file mondial du divertissement et des jeux

• Solide ensemble d’avantages sociaux

• Possibilités de carrière à l’échelle mondiale

Nos valeurs

• Le joueur d’abord

• Talent à revendre

• Brillance collective

• Bonnes affaires, bon citoyen

Attentes relatives aux déplacements

À l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Job Description

Everyday Banking Advisor

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